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任职要求
1、35岁以下，全日制本科及以上学历，财务等相关专业；
2、了解国家财经政策和会计、税务法规，熟悉银行结算业务；
3、熟悉会计报表的处理，熟练使用财务软件；
4、具有良好的团队管理能力、学习能力、独立工作能力和财务分析能力；
5、工作细致，责任感强，良好的沟通能力、团队精神；
6、中级以上职称优先，有制造业、服务业大型企业工作经验优先
任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销、工程管理等相关专业；
2、 有相关地产企业经验者优先考虑，沟通能力强，有良好的公共关系维护能力；
3、 认真负责，主动积极，沟通协调力佳；
4、有驾照会开车。
任职条件：
1、人力资源管理或相关专业统招本科以上学历，男性；
2、3年以上房地产行业人力资源经理工作经验。
3、熟练操作人力资源六大模块的相关工作尤其擅长操作绩效模块及薪酬模块；
4、具备较强的口头表达能力、人际交往能力及沟通协调能力。
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